Bergler ICT heeft een constante stroom van aanvragen, die we met onze eigen medewerkers en/of freelancers invullen, maar ook met professionals die voor de duur van het project bij ons op de pay-roll komen te staan. Vele vormen van samenwerking zijn bij ons mogelijk.
Klik op een functie voor meer informatie.
Vacature Software ontwikkelaar – RB20100309
Vacature geplaatst op: 09-03-2010
Bergler is voor haar eindklant op zoek naar kandidaten die voldoen aan onderstaand profiel:
Functie: Lansa ontwikkelaar – RB20100309
Opdrachtomschrijving:
Het betreft een inzet tot eind 2010 voor een systeemontwerper in Lansa. De werkzaamheden bestaan uit het maken en onderhouden van het functioneel ontwerp, het technisch ontwerp, programmeren, programmatesten en systeemtesten. Met name in de ontwerpfase zijn er contacten met de applicatiebeheerder en de eindgebruiker.
Functie-eisen:
- Zelfstandig kunnen werken;
- Vaardigheden in het inventariseren van informatiebehoeften;
- Vaardigheden in het ontwerpen, programmeren en testen;
- Kennis en ervaring in ontwikkelen met:
o Lansa for Iseries;
o Visual Lansa op basis van Windows (forms, reusable parts);
o Visual Lansa Framework;
o Visual Lansa Editor;
o RDMLX.
- Kennis en ervaring met Iseries platform (CL-programmering, Query, DB2);
- Analytisch vermogen;
- Gestructureerd en methodisch werken;
- Communicatieve vaardigheden;
- Kennis van waterschapsprocessen is een pre.
Startdatum:
1 april 2010
Verwachte duur:
1 april 2010 t/m 31 december 2010 met een optie op verlenging tot t/m 31/december 2011
Fulltime/Parttime:
36 uur per week
Locatie:
Omgeving Breda
- Bij een aantal van onze eindklanten is een pre-EMPLOYMENTSCREENING een verplichting. Indien de kandidaat door Bergler wordt aangeboden, dan zal er een pre-employmentscreening plaats vinden. Het gaat hier bij o.a. om een zgn. VOG- en BKR-verklaring die door de kandidaat zelf aangevraagd dienen te worden bij de betreffende
instanties. Deze (actuele) verklaringen dienen tijdig in het bezit van Bergler te zijn.
- Bij de reactie zien wij graag een motivatie voor deze functie, geboortedatum, woonplaats en tarief.
- Mocht het zijn dat wij niet binnen 5 werkdagen op uw reactie reageren, dan kunt ervan uit gaan dat u niet geselecteerd bent en niet wordt aangeboden.
- Indien wij u als kandidaat selecteren zullen wij altijd eerst contact opnemen alvorens u als kandidaat aan te bieden.
- Op deze aanvraag zijn de inkoopvoorwaarden van Bergler van toepassing.
- Het is onnodig te reageren indien NIET wordt voldaan aan de gestelde criteria.
Wilt u reageren? Maak dan gebruik van ons inschrijfformulier. Vergeet niet een recent CV mee te sturen!
terug
Twitter
