Bergler is voor haar eindklant op zoek naar kandidaten die voldoen aan onderstaand profiel:
Functie: Project manager – JM20110302-5
Opdrachtomschrijving:
Project management activities within IS CF HR & Communications. Temporary replacement of an internal experienced Project manager.
Het gaat hier om een PM voor de IT afdeling die HR ondersteunt. De verwachting is dat dit een tijdelijke vervanging is van 6 tot 12 maanden, omdat het werk langzaam afneemt in de afdeling en er mogelijk in de tweede helft van het jaar een interne PM vrij komt.
De PM moet ervaring hebben met het managen van meerdere kleine projecten tegelijkertijd in het bijzonder voor HR Nederland.
Functie-eisen:
Business Knowledge
HR if possible; PM skills are more important.
Wij zijn op zoek ben naar een goede generieke PM en niet naar specifieke business skills op het gebied van HR. Natuurlijk is dat een pre, maar daar hoeft niet te veel nadruk opgelegd te worden. Het is belangrijker dat er kwalitatief goede PMs aangeboden worden.
Behavioural characteristics / Soft skills
Duidelijke resultaatgerichtheid, ervaring met het bij elkaar brengen van mensen en afdelingen in een complexe organisatie, ondernemerschap (zelf initiatief nemen om oplossingen te zoeken voor business vragen en budget te regelen om deze oplossingen te implementeren).
Startdatum:
Zo spoedig mogelijk.
Verwachte duur:
6 maanden, met een optie op verlenging
Fulltime/Parttime:
Fulltime.
Locatie:
Regio Amsterdam.