Bergler ICT heeft een constante stroom van aanvragen, die we met onze eigen medewerkers en/of freelancers invullen, maar ook met professionals die voor de duur van het project bij ons op de pay-roll komen te staan. Vele vormen van samenwerking zijn bij ons mogelijk.
Vacature Identity & Access Management specialist (W&S) – HO20100422
Vacature geplaatst op: 22-04-2010Bergler is voor haar eindklant op zoek naar kandidaten die voldoen aan onderstaand profiel:
Functie: Identity & Access Management specialist (W&S)- RB20100422-2
Opdrachtomschrijving:
Regie voeren over werkzaamheden door externe partijen;
Onderhouden OTAP-omgevingen i.s.m. alle belanghebbenden;
Regie voeren over betreffende gedeelte van het gezamenlijke versiebeheersysteem;
Fungeren als tecnhisch contactpersoon voor alle wijzigingen.
Uitvoeren van peer reviews;
Opstellen van installatiehandleidingen en -instructies ten behoeve van technisch- en apllicatiebeheer;
Bijdragen aan de verbetering van de processen van de afdeling;
Microsoft Sharepoint 2010 omgeving;
Opstellen, implementeren en onderhouden van gegevensmodellen;
Verzorgen van (vnl. logisch) databasebeheer in een Oracle RDBMS-omgeving;
Opstellen en bijhouden van systeemdocumentatie;
Opzetten en uitvoeren van systeem- en moduletests;
Ontwerpen, realiseren uitbreidingen i.s.m. alle belanghebbenden;
Tweede lijnsanalyse van productiestoringen;
Testen van alle wijzigingen door OTAP-straat;
Het adviseren van klanten over inzet van Identity en Accessmanagementfunctionaliteit ;
Opstellen van functioneel en technisch ontwerpen van de integratie van applicaties
Bouwen en onderhouden van (delen van) applicaties, webparts en templates, voornamelijk in een
Functie-eisen:
minimaal 2 jaar werkervaring met:
Schrijven van ontwerpdocumentatie;
Methoden (ITIL, UML, TMAP);
Architectuur: identity & access management;
J2EE applicatieserver: bv Tomcat;
Platformen en operating systems: Linux, Windows Server;
Ontwikkel IDEs: Eclipse, Netbeans;
Java (gecertificeerd)
DBMS: Oracle of SQLServer;
Versiebeheersystemen: SVN, MS TFS;
Een pré is ervaring met:
SAP: HR of SLM
Directory servers (AD, LDAP);
IAM concepten zoals bijvoorbeeld RBAC;
Sun IAM tools; Identity Manager 8, OpenSSO;
Broker: Webmethods;
Bijzonderheden:
Let op: het betreft hier een vacature voor vastdienstverband!
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
Startdatum:
Zo spoedig mogelijk.
Verwachte duur:
Minimaal een contract van 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging.
Startdatum:
Zo spoedig mogelijk.
Fulltime/Parttime:
Fulltime.
Locatie:
Regio Amsterdam.
Salaris:
Maximaal EUR 3.755,- per maand.
- Bij een aantal van onze eindklanten is een pre-EMPLOYMENTSCREENING een verplichting. Indien de kandidaat door Bergler wordt aangeboden, dan zal er een pre-employmentscreening plaats vinden. Het gaat hier bij o.a. om een zgn. VOG- en BKR-verklaring die door de kandidaat zelf aangevraagd dienen te worden bij de betreffende instanties. Deze (actuele) verklaringen dienen tijdig in het bezit van Bergler te zijn.
- Bij de reactie zien wij graag een motivatie voor deze functie, geboortedatum, woonplaats en tarief.
- Mocht het zijn dat wij niet binnen 5 werkdagen op uw reactie reageren, dan kunt ervan uit gaan dat u niet geselecteerd bent en niet wordt aangeboden.
- Indien wij u als kandidaat selecteren zullen wij altijd eerst contact opnemen alvorens u als kandidaat aan te bieden.
- Op deze aanvraag zijn de inkoopvoorwaarden van Bergler van toepassing.
- Het is onnodig te reageren indien NIET wordt voldaan aan de gestelde criteria.
