Bergler ICT Bergler & CO Bergler IT Support Bergler Finance Bergler Online

Vacature Category manager – JM20111004

Vacature geplaatst op: 04-10-2011
Deze aanvraag is reeds ingevuld, hier vindt u onze andere aanvragen.

Bergler is voor haar eindklant op zoek naar kandidaten die voldoen aan onderstaand profiel:

Functie: Category manager – JM20111004

Opdrachtomschrijving:
The Category Manager is directly accountable for managing the Marketing and Communications spend of ABN AMRO on the external goods and services, at true market conditions and optimal Price/Quality ratio. He delivers complex sourcing projects and is accountable for the strategic category planning process and the development of category plans. Work has a global scope. key results are delivering sustainable savings that align with the business plans and strategies. He will need to challenge requirements, find the right supplier and negotiate the best possible terms for the bank. Key to that is strong cooperation with stakeholder with whom he will manage your buying or project team, and demonstrating leadership while carrying out his work with transparancy, integrity and perfect communication.

Functie-eisen:
- 6 years working experience in procurement, and/or preferrably specific working experience in Marketing and Communications, eg Advertising, Media, Marketing Research, Sponsoring and Events
- 3 year working experience in a complex, multi cultural and international environment
“- University degree in business economics or area relevant to the Category or HBO with assessed academic competencies
- Thorough understanding and familiarity with leading edge procurement tools, techniques and systems
- Deep Category expertise: Company wide knowledge and insight of business trends, requirements, volumes, budgets, stakeholders, demand management channels and systems, across BU’s and countries.

Startdatum:
Zo spoedig mogelijk.

Verwachte duur:
1 maand

Fulltime/Parttime:
Fulltime.

Locatie:
Regio Amsterdam.

  • Bij een aantal van onze eindklanten is een pre-EMPLOYMENTSCREENING een verplichting. Indien de kandidaat door Bergler wordt aangeboden, dan zal er een pre-employmentscreening plaats vinden. Het gaat hier bij o.a. om een zgn. VOG- en BKR-verklaring die door de kandidaat zelf aangevraagd dienen te worden bij de betreffende instanties. Deze (actuele) verklaringen dienen tijdig in het bezit van Bergler te zijn.
  • Bij de reactie zien wij graag een motivatie voor deze functie, geboortedatum, woonplaats en tarief.
  • Mocht het zijn dat wij niet binnen 5 werkdagen op uw reactie reageren, dan kunt ervan uit gaan dat u niet geselecteerd bent en niet wordt aangeboden.
  • Indien wij u als kandidaat selecteren zullen wij altijd eerst contact opnemen alvorens u als kandidaat aan te bieden.
  • Op deze aanvraag zijn de inkoopvoorwaarden van Bergler van toepassing.
  • Het is onnodig te reageren indien NIET wordt voldaan aan de gestelde criteria.

Wilt u reageren? Maak dan gebruik van ons inschrijfformulier. Vergeet niet een recent CV mee te sturen!

terug

T 076 - 572 02 00
F 076 - 571 35 33
E info@bergler.nl