Bergler ICT heeft een constante stroom van aanvragen, die we met onze eigen medewerkers en/of freelancers invullen, maar ook met professionals die voor de duur van het project bij ons op de pay-roll komen te staan. Vele vormen van samenwerking zijn bij ons mogelijk.
Senior Functioneel en Technisch ontwerper / Programmeur SQL Server 2005/2008- JM20090720
Vacature geplaatst op: 20-07-2009Functie: Senior Functioneel en Technisch ontwerper / Programmeur SQL Server 2005/2008- JM20090720
Opdrachtomschrijving:
- Beoordelen van de functionele specificaties en afspraken gemaakt met de bronsystemen die de data leveren aan het doelsysteem;
- Ontwerpen en documenteren van de technische oplossingen op basis van functionele specificaties;
- Programmeren van de gewenste gebruikerswensen in SQL/Server (evt. Oracle, Business Objects en PowerCenter);
- Aanbeveling maken hoe SQL/Server 2005/2008 OLAP in een Development organisatie onder te brengen.
Functie-eisen:
- Bachelor of Masterdiploma in informaticarichting, of equivalent door ervaring;
- Minimaal 3 jaar ervaring in soortgelijke functie;
- Kennis en jarenlange ervaring met PowerCenter is een pre;
- Kennis en ervaring van Business Objects is een pre;
- Kennis en ervaring met Microsoft Access in combinatie met SQL Server 2005/2008 is een pre;
- Kennis van Oracle en de Oracle ondersteunende tools zoals Designer en TOAD zijn een pre;
- Kennis van SQL/Server 2005/2008 op het gebied van OLAP, SSRS, SSAS is een must;
- Kennis en ervaring van Control-M is vereist;
- Kennis van en ervaring met FINARCH systemen (Financial Studio) is een pre
- Het kunnen vertalen van wensen en behoeften naar een functioneel ontwerp of herkomst analyse;
- Kennis van Banken (Finance, Risk, Credits) is een pre;
- Kennis van RUP/UML is een pr
- Bij een aantal van onze eindklanten is een pre-EMPLOYMENTSCREENING een verplichting. Indien de kandidaat door Bergler wordt aangeboden, dan zal er een pre-employmentscreening plaats vinden. Het gaat hier bij o.a. om een zgn. VOG- en BKR-verklaring die door de kandidaat zelf aangevraagd dienen te worden bij de betreffende instanties. Deze (actuele) verklaringen dienen tijdig in het bezit van Bergler te zijn.
- Bij de reactie zien wij graag een motivatie voor deze functie, geboortedatum, woonplaats en tarief.
- Mocht het zijn dat wij niet binnen 5 werkdagen op uw reactie reageren, dan kunt ervan uit gaan dat u niet geselecteerd bent en niet wordt aangeboden.
- Indien wij u als kandidaat selecteren zullen wij altijd eerst contact opnemen alvorens u als kandidaat aan te bieden.
- Op deze aanvraag zijn de inkoopvoorwaarden van Bergler van toepassing.
- Het is onnodig te reageren indien NIET wordt voldaan aan de gestelde criteria.
